Neem contact met ons op

Cursusaanbod

Inleiding in management

Leiderschapsvaardigheden in modern management

Leidinggeven aan een team

  • Stijlen van leidinggeven
  • Selectie van een effectieve leiderschapsstijl passend bij de verschillende fasen van teamontwikkeling
  • De ideale manager: analyse van de eigen leiderschapsstijl
  • Analyse van de sterke en zwakke punten van het eigen profiel als teamleider, en identificatie van ontwikkelingspotentieel
  • Kenmerken van effectieve teams
  • Afstemmen van activiteiten om gestelde doelen te bereiken

Communicatie in organisaties

  • Fundamenten van verbale en non-verbale communicatie
  • Individuele communicatiestijlen
  • Communicatiebarrières
  • Vragentechnieken
  • De kunst van actief luisteren
  • Constructief critiseren
  • Feedback geven
  • Omgaan met lastige situaties tijdens gesprekken
  • Communicatienetwerken
  • Modellen voor informatieflow en optimalisatie ervan

Geselecteerde technieken voor conflictbeheersing in teams

  • Natuur en typen van conflicten
  • Belangrijkste oorzaken van conflicten
  • Gedragspatronen bij het beheersen van conflicten; passend gedrag tijdens geschillen
  • Assertief gedrag en het constructief inzetten van conflicten binnen het team
  • Strategieën die worden toegepast in conflictsituaties
  • Conflictmanagement
  • Belangrijkste methoden voor conflictoplossing
  • Omgaan met emoties tijdens conflicten
  • Barrières voor communicatie en conflictoplossing: verbaal en non-verbaal

Team motiveren

  • Wat motivatie is
  • Wat mensen in organisaties motiveert
  • Typen motivatie
  • Principes van financiële stimulansen
  • Motivatie via immateriële middelen
  • Psychologische principes van motivatie
  • Feedback en evaluatie
  • De rol van taal in motivatie

Effectief tijdmanagement

  • Het matrixmodel voor tijdbeheer
  • Zelfdiscipline bij het beheren van eigen tijd en omgaan met 'tijddieven'
  • Technieken voor tijdsplanning
  • Delegatie van bevoegdheden en taken

Coaching

  • Wat coaching is en hoe het in te zetten
  • Individuele coachingsessies (sprints)
  • Diepgaande feedback

Samenvatting van de training

Vereisten

De cursus is van algemene aard; er zijn geen gespecialiseerde kennisvereisten voor deelname.

 14 Uren

Aantal deelnemers


Prijs per deelnemer

Getuigenissen (2)

Voorlopige Aankomende Cursussen

Gerelateerde categorieën